中国经济网络保留的所有权利 中国经济网络新媒体矩阵 在线音频 - 视觉节目许可证（0107190）（北京ICP040090） 各级工会促进平台算法和谈判规则。多个平台算法协议逐渐取消了“缩短时间”。我们的报纸《北京》，9月14日（记者Yi Shuran），记者从全美工会联合会中学到了学到的：自今年年初以来，全国各地的贸易工会都积极建立了平台业务，以进行算法咨询，预计谈判的结果预计将涵盖超过2000万工人的工人。许多平台的算法协议清楚地认为，劳动工资不是更高的fierya，而不是本地小时的最低工资，建立恶劣天气补贴，并逐渐取消“缩短时间”，包括实时道路数据等，以进行路径规划。在现场交流会议上全联盟联合会联合会的相关官员表示，与平台算法和咨询工作有关劳动规则的咨询工作。迄今为止，他们的工作范围已包括15家顶级平台公司。包括“ T3 Travel”，Jitu，“ UU在差事上运行”，Manbang，Didi，YTO和“ Ele.me”等七家公司已成功与算法和劳动政策签署了特别协议。其余公司将在9月底之前完成谈判和符号算法协议，预计将涵盖超过2000万新工人的工作表。 15个省份（城市），包括北京，赫比，吉林和上海，他们积极指导平台业务的当地分支机构进行省级咨询，并在T中总共进行了33次省级咨询他或统一会议。平台算法谈判集中在工人的权利上，例如劳动薪金，休息，劳动力安全，算法知识和参与，并专注于政策算法，例如订单价格，佣金比率，订单分配方法，时间估计，路线计划等算法与“它晦涩难懂”的算法。在在线乘车行业中，它已同意披露定价政策并降低佣金比率，综合升级反效率规则，并引入功能，例如异常的命令拦截和强迫提醒。此外，许多平台已经在工会和工人中建立了一个归一化咨询系统，并承诺进行定期算法咨询，以提前宣传算法变化，并建立了一个快速响应工人要求的渠道。 （收费编辑：Shan Xiaobing）